Segurança psicológica triplica chance de alta performance — e pode aparecer no lucro
Discordar do chefe pode parecer um tema restrito à cultura corporativa. Uma pesquisa da Fundação Dom Cabral sugere que a questão também pode estar associada ao desempenho das empresas.O estudo “Arquitetura da Decisão: como decidem as médias empresas brasileiras de alta performance” analisou características que distinguem organizações de desempenho superior. Entre as dimensões culturais avaliadas, […]
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